Comunicação

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Comunicado N.º 09/2024: Aos Trabalhadores da Carris

Comunicado N.º 09/2024: Aos Trabalhadores da Carris

Numa logica séria e construtiva, a ASPTC apresentou, em tempo útil, ao CA da empresa, a sua base negocial.

 Como é evidente, a ASPTC pretende discutir e defender as suas propostas, sempre com a intenção e esperança de uma valorização dos trabalhadores, e não matérias vazias e sem conteúdo, que em nada os beneficiam.

Na ausência de respostas por parte da empresa, pois continua sem nos facultar as atas das últimas reuniões em que participamos, bem como pelo facto de nos informar que "não aceita, na globalidade a nossa proposta".

Concluímos que o CA, até agora efetivamente não mostrou intenção de chegar a consensos, nem pretende dialogar no sentido de existir uma solução a contendo de ambas as partes.

Mesmo com lucros crescentes, sabendo da degradação das condições do ambiente de trabalho, e do aumento das dificuldades de vida dos colaboradores da empresa, a Administração continua a mostrar desinteresse em atender as nossas propostas, que vão ao encontro da melhoria do ambiente de trabalho, e às justas pretensões dos trabalhadores. Continuando também a ignorar o descontentamento destes, que por sua iniciativa e de uma forma espontânea, deram uma enorme demostração do seu descontentamento.

Os empregados da Carris são funcionários dedicados e competentes, que por variados motivos não veem o seu profissionalismo ser reconhecido pela Empresa, originando grande descontentamento e consequente desmotivação, o que não beneficia ninguém.

Neste contexto, informamos os nossos sócios e os colaboradores da Carris em geral, que pedimos ao Ministério do Trabalho a abertura do processo de conciliação laboral, como forma de abrir canais de comunicação para tentar resolver as demandas dos Trabalhadores de uma forma justa e transparente, e onde iremos reafirmar a justeza das nossas propostas, em prol dos nossos associados.

Em simultâneo, efetuamos um pedido de reunião com o presidente CML, já confirmada, com intenção de debater alguns assuntos pertinentes e que afetam todos os colaboradores e em especial os tripulantes, estando só a aguardar agendamento da mesma.

Acreditamos que através de um diálogo construtivo, e de boa-fé, poderemos alcançar avanços que satisfaçam as partes, evitando conflitos desnecessários.

Lisboa, 26 de julho de 2024
A Direção

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